Решенные задачи по трудовому праву №0005

 

Решенные задачи по трудовому праву №0005

План (содержание) работы Решенные задачи по трудовому праву №0005:

Задача 1

Составьте вопросы по задаче, необходимые для правильного разрешения дела

Дайте ответы на поставленные вопросы с указанием норм трудового законодательства и подтверждением позиции из судебной практики.

После установки нового оборудования в гвоздильном цехе была проведена СОУТ, по результатам которой было установлено, что условия труда на рабочем месте мастера производственного участка Павлова перестали быть вредными, о чем он был уведомлен. Через месяц работодателем был издан приказ о том, что Павлову заработная плата снижается в связи с изменившимися условиями труда.

Эта задача уже решена! Вы можете получить её за 150 руб.

 

Смотрите так же: Задачи по трудовому праву с решением

 

Задача 2

2001-2004 г. Учеба Огоньковой в Профессиональном техническом училище. Во время учебы подрабатывала вожатой в летнем лагере МАУО "Центр детского творчества".

2004-2007 г. Огонькова принимала без договоров на дому заказы на пошив одежды от различных граждан.

2006-2009 г. Огонькова без договора за денежное вознаграждение шесть дней в неделю четыре часа после обеда приходила заниматься стиркой и уборкой в частном доме предпринимателя Лингуряна А.А.

2009-2012 г. Огонькова без оформления какого-либо договора выполняла работу закройщицы по сорок часов пять дней в неделю в ателье по пошиву одежды "Лана" ИП Лингурян А.А.

2010-2012 г. по просьбе сожителя Огонькова стала генеральным директором ООО "Вектор" (единственный участник общества Лингурян А.А.)

2012-2015 г. Во время отбывания наказания в исправительной колонии Огонькова работала швеей-мотористкой пятидневную сорокачасовую рабочую неделю.

2016-2020 г. Огонькова заключила гражданско-правовой договор с директором ООО "Белошвейка" Волковым о работе в мастерской ремонта одежды на условиях пятидневной сорокачасовой рабочей недели. После того, как Огонькова узнала, что беременна, она обратилась в суд с исковым требованием о признании отношений трудовыми.

Задание:

а) Определите периоды жизни Огоньковой, в которых она не находилась в трудовых отношениях.

б) Определите периоды трудовых отношений Огоньковой.

в) Определите основания возникновения трудовых отношений Огоньковой.

г) Определите работодателей, с которыми Огонькова вступила в трудовые отношения.

д) Определите представителей работодателей (при их указании) которые заключили трудовые договоры с Огоньковой.

е) Определите отличия признаков трудовых отношений и признаков гражданско-правовых отношений в сфере труда на основании судебной практики (не формальные различия).

Эта задача уже решена! Вы можете получить её за 150 руб.

 

Задача 3

Проект юридического документа

Объем документа не должен превышать 1 страницу при 12 шрифте. Это требование, чтобы в трудовом договоре содержалось только самое необходимое

Оформление трудового договора с работником, непосредственно обслуживающим товарные ценности.

Эта задача уже решена! Вы можете получить её за 150 руб.

 

Задача 4

Практическое задание. Ответственность за нарушение требований охраны труда

Ситуация – нарушениеВид ответственностиМероприятия (2–3), позволяющие предупредить подобные нарушения требований охраны труда
1Руководитель структурного подразделения увидел своего подчиненного без каски, при этом работник выполнял работы на высоте
2В одной из компаний произошел несчастный случай, повлекший за собой смерть трех работников. При расследовании основными причинами были названы непроведение обучения по охране труда, необеспечение работников СИЗ, отсутствие медицинских осмотров и другие нарушения
3Работник обратился с жалобой в государственную инспекцию труда по поводу необеспечения его необходимыми средствами индивидуальной защиты. Государственный инспектор провел внеплановую проверку по причине жалобы и выявил нарушения
4При проверке компании инспектор ГИТ выявил, что водители автомобилей не обучены безопасным методам и приемам выполнения работ. В ходе дальнейшего расследования было установлено, что специалист по охране труда и непосредственный руководитель работников писали служебную записку на имя руководителя организации, в которой сообщали о нарушении, а также предлагали меры по устранению. Документ был проигнорирован
5Несколько работников выполняли работы по погрузке груза в транспортное средство. Один из работников находился прямо под поднимаемым грузом
6На предприятии ввиду нарушения требований охраны труда произошел легкий несчастный случай. По результатам расследования были выявлены нарушения требований охраны труда пострадавшим работником
7Руководитель подразделения решил лично проверить только что установленное новое оборудование. Делал он это с нарушением требований охраны труда, поскольку не использовал необходимые СИЗ. В момент осмотра конвейера рукава его пиджака попали в механизм распределительной ленты и оборудование сломалось. Сам руководитель травму не получил
 

Эта задача уже решена! Вы можете получить её за 150 руб.

 

Задача 5

Обстоятельства дела

Бригада в составе мастера, машиниста экскаватора и монтажника трубопровода выполняла работы но укладке водного трубопровода. В ходе производства работ на одном из участков из-за жесткости грунта траншею пришлось рыть двумя тракторами. Бригаде оставалось спаять последний стык трубопровода, однако монтажнику, находящемуся в траншее глубиной около 2,3 м, никак не удавалось зажать отвод, вследствие чего коллеги спустились в траншею, чтобы помочь ему. Втроем работники провели подготовку к сварке: им оставалось завершить работы с помощью гидравлического оборудования, к которому уже подошел монтажник, когда произошел обвал траншеи, в результате чего монтажника придавило к водопроводной трубе, ногу мастера зажало оборудованием, а машинист экскаватора получил ушибы и ссадины упавших вместе с землей камней. От полученных травм монтажник трубопровода скончался.

Дайте правовой комментарий к ситуации.

Эта задача уже решена! Вы можете получить её за 150 руб.

 

 

Цена консультации по работе Решенные задачи по трудовому праву №0005 - договорная

Чтобы оформить заявку на получение файла с готовой работой или заказ на консультацию и помощь с работой по указанной теме по Вашим требованиям нажмите кнопку: